职位信息
管理岗位 发布-结束日期:2019-09-19至2019-12-31
招聘人数:1人 | 应聘人数:4人 | 浏览量:820 |
岗位性质:管理人员 | 招聘范围:不限 | 学历要求:硕士研究生 |
专业研究方向: | 年龄要求:不限 | 学位要求:硕士 |
招聘学院/部门:研究生院 | 拟进部门:学科建设办公室 | 性别要求:不限 |
专业技术职称: | 招聘类型:不限 |
岗位描述
1.协助推进学位点申报工作;
2.协助组织学科评估、学位点合格评估、专项评估工作;
3.协助组织二级学科自主设置、学位点动态调整、学位点对应调整、学位点共享共建、学科建设项目管理等学科建设工作;
4.和教育部专业学位指导委员会委员选聘工作;
5.协助推进上海市研究生教育创新项目的申报和实施管理;
6.协助推进医工交叉复合人才的培养体系改革和高水平大学建设方案;
7.协助制定学科规划和人才培养规划; 8.协助组织学校优秀指导教师和团队的评选工作;
9.用工方式:劳动合同。
2.协助组织学科评估、学位点合格评估、专项评估工作;
3.协助组织二级学科自主设置、学位点动态调整、学位点对应调整、学位点共享共建、学科建设项目管理等学科建设工作;
4.和教育部专业学位指导委员会委员选聘工作;
5.协助推进上海市研究生教育创新项目的申报和实施管理;
6.协助推进医工交叉复合人才的培养体系改革和高水平大学建设方案;
7.协助制定学科规划和人才培养规划; 8.协助组织学校优秀指导教师和团队的评选工作;
9.用工方式:劳动合同。
应聘条件
1.硕士研究生及以上学历,通过英语六级,有理工科专业背景的优先;
2.具有较强文字表达能力,能熟练运用各种常用办公软件,具有较强的信息收集能力和分析能力;
3.爱岗敬业、责任心强、工作细致;
4.具有较强的服务意识和团队协作精神。
2.具有较强文字表达能力,能熟练运用各种常用办公软件,具有较强的信息收集能力和分析能力;
3.爱岗敬业、责任心强、工作细致;
4.具有较强的服务意识和团队协作精神。
学院/部门联系信息:
学院/部门网址:yjs.usst.edu.cn | 联系人:刘琼 |
电话:021-55272623 | 电子邮件:qiong_022@sina.com |