职位信息
管理岗位 发布-结束日期:2019-09-26至2019-12-31
招聘人数:2人 | 应聘人数:6人 | 浏览量:257 |
岗位性质:管理人员 | 招聘范围:不限 | 学历要求:硕士研究生 |
专业研究方向: | 年龄要求:不限 | 学位要求:硕士 |
招聘学院/部门:教务处 | 拟进部门:教学质量科 | 性别要求:不限 |
专业技术职称: | 招聘类型:不限 |
岗位描述
1.本科教学质量评价(包括督导评价、同行专家(领导)评价、学生评价等)的组织、数据分析、反馈等管理工作;
2.全校本科常规教学检查及教学事故登录处理;
3.教师专业技术职务晋升教育教学能力考评的组织管理工作;
4.督导管理相关工作;
5.用工方式:劳动合同。
2.全校本科常规教学检查及教学事故登录处理;
3.教师专业技术职务晋升教育教学能力考评的组织管理工作;
4.督导管理相关工作;
5.用工方式:劳动合同。
应聘条件
1. 工科背景,具有硕士研究生以上学历,通过英语六级;
2. 具有较强文字表达能力,能熟练使用各种计算机软件;
3. 了解熟悉教学管理工作;
4. 爱岗敬业,具有较强组织协调能力和团队精神。
2. 具有较强文字表达能力,能熟练使用各种计算机软件;
3. 了解熟悉教学管理工作;
4. 爱岗敬业,具有较强组织协调能力和团队精神。
学院/部门联系信息:
学院/部门网址:jwc2010.usst.edu.cn/ | 联系人:施娜静 |
电话:021-55272404 | 电子邮件:jwc@usst.edu.cn |